• Страница 1 из 1
  • 1
Психология
EdelveisДата: Пятница, 2006-11-17, 20:49 | Сообщение # 1
Сообщений: 1826
Статус:

Хотелось бы прояснить для себя некоторые моменты. Здесь может высказаться как компетентный в этой области, так и некомпетентный.
Вашему вниманию предлагается несколько ситуаций. Как бы поступили Вы в том или ином случае? Все ситуации привязаны к происходящему в данный момент тренингу.

Ситуация 1: Один из участников заявляет. что в теме тренинга он гораздо более компетентен, чем Вы. Спрашивает Ваши сертификаты, у кого Вы учились и бросает вызов Вашей компетентности. Ваши действия?

Ситуация 2: Один из участников после каждого упражнения или игры говорит о том, что у него ничего не получается, что ему трудно, сложно, он никогда не может этого сделать, "Жизнь дала трещину". Человек искренне расстроен и находится в состоянии фрустрации. Ваши действия?

Ситуация 3: В Вашей группе гиперактивный участник. Ему очень нравится всё, что происходит на тренинге и всё, что Вы говорите, он старается прокомментировать и поучаствовать везде. Всячески пытается "помочь" проводить тренинг. Ваши действия?

Ситуация 4: В группе конфликт одного участника с другим. Они пытаются привлечь Вас, как судью. Ваши действия?


 

TylerДата: Суббота, 2006-11-18, 01:00 | Сообщение # 2
Сообщений: 4628
Статус:

Quote (mir-edelveis)
Один из участников заявляет. что в теме тренинга он гораздо более компетентен, чем Вы. Спрашивает Ваши сертификаты, у кого Вы учились и бросает вызов Вашей компетентности. Ваши действия?

послать негодяя на хрен, привести тысячу доводов против, а потом подраться для окончательной ясности angry

Добавлено (18 Ноября 2006, 00:57:34)
---------------------------------------------

Quote (mir-edelveis)
Один из участников после каждого упражнения или игры говорит о том, что у него ничего не получается, что ему трудно, сложно, он никогда не может этого сделать, "Жизнь дала трещину". Человек искренне расстроен и находится в состоянии фрустрации. Ваши действия?

сказать ему, что раз он решил помирать, то на хрен медлить cool

Добавлено (18 Ноября 2006, 00:58:57)
---------------------------------------------

Quote (mir-edelveis)
В Вашей группе гиперактивный участник. Ему очень нравится всё, что происходит на тренинге и всё, что Вы говорите, он старается прокомментировать и поучаствовать везде. Всячески пытается "помочь" проводить тренинг. Ваши действия?

выгнать супостата за дверь, сказать ему, что он дешевый пиджер и выскочка barbarian

Добавлено (18 Ноября 2006, 01:00:25)
---------------------------------------------

Quote (mir-edelveis)
Ситуация 4: В группе конфликт одного участника с другим. Они пытаются привлечь Вас, как судью. Ваши действия?

сказать им, sick что они оба казлы, каких свет не видовал, потом устроить бой на смерть, предложив остальным делать ставки на спорщиков




Сигналы Форекс
Брокеры Форекс
Стратегии Форекс
Instaforex
 

EdelveisДата: Суббота, 2006-11-18, 01:08 | Сообщение # 3
Сообщений: 1826
Статус:

Что думаю я
Ситация 1: Нужно спокойно показать ему сертификат после занятия
Ситуация 2: Подбодрить его, хвалить, поощрять, всячески уделять внимание,
Ситуация 3: Попробовать заглушить его тем, что поставить его в пример другим участникам. И пусть ОНИ говорят!
Ситуация 4: Управлять конфликтов. И не дать ему развиться до критической точки с помощью ЮМОРА. Отшутиться проще говоря


 

HoleclubДата: Суббота, 2006-11-18, 01:29 | Сообщение # 4
Сообщений: 2073
Статус:

Quote (Tyler)
сказать ему, что раз он решил помирать, то на хрен медлить

Насколько я понял речь шла не о суициде... А вот после твоих "напутствий" он как раз-таки и соберется это сдлеать!!! biggrin




правда еще придет за вами...
 

EdelveisДата: Суббота, 2006-11-18, 02:14 | Сообщение # 5
Сообщений: 1826
Статус:

Мне бы хотелось видеть в ответах какие-то нестандартные решения, если можно


 

TylerДата: Суббота, 2006-11-18, 13:28 | Сообщение # 6
Сообщений: 4628
Статус:

Quote (mir-edelveis)
Мне бы хотелось видеть в ответах какие-то нестандартные решения, если можно

пойти домой




Сигналы Форекс
Брокеры Форекс
Стратегии Форекс
Instaforex
 

EdelveisДата: Суббота, 2006-11-18, 13:55 | Сообщение # 7
Сообщений: 1826
Статус:

Tyler, какое домой? За тренинг твоим работодателем заплочены большие бабки. И по итогам тренинга он потребует отчёт.


 

DolfДата: Понедельник, 2006-11-20, 20:23 | Сообщение # 8
Сообщений: 1170
Статус:

Ситуация 1: Один из участников заявляет. что в теме тренинга он гораздо более компетентен, чем Вы. Спрашивает Ваши сертификаты, у кого Вы учились и бросает вызов Вашей компетентности. Ваши действия?

Расстигнуть ширинку и паказать свой сертификат. Вопросы в некампитентнасти атпадут сразу.

Ситуация 2: Один из участников после каждого упражнения или игры говорит о том, что у него ничего не получается, что ему трудно, сложно, он никогда не может этого сделать, "Жизнь дала трещину". Человек искренне расстроен и находится в состоянии фрустрации. Ваши действия?

Не палучицца из бабра зделать зебру, нужна зубы выдирать и шкуру снимать паласами. Такому чилавеку тренинг ни паможит.

Ситуация 3: В Вашей группе гиперактивный участник. Ему очень нравится всё, что происходит на тренинге и всё, что Вы говорите, он старается прокомментировать и поучаствовать везде. Всячески пытается "помочь" проводить тренинг. Ваши действия?

Использавать иго па полнай праграмме, имхо бесплатная раб сила:-)

Ситуация 4: В группе конфликт одного участника с другим. Они пытаются привлечь Вас, как судью. Ваши действия?

Рассудить их как Макидонский рассудил меч и канат.


 

EdelveisДата: Вторник, 2006-11-21, 10:28 | Сообщение # 9
Сообщений: 1826
Статус:

Tyler, mkalinin, эх, ГОРЕ-ПЕДАГОГИ!!! sad


 

  • Страница 1 из 1
  • 1
Поиск: